Viele Unternehmen stehen vor der Herausforderung, gegen Kununu vorgehen zu müssen. Kununu ist ein bekanntes Bewertungsportal, auf dem Mitarbeiter anonym ihre Arbeitgeber bewerten können. Doch was tun, wenn Bewertungen ungerechtfertigt oder gar falsch sind? Hier erfahren Sie, wie Sie effektiv gegen Kununu vorgehen können.
Warum gegen Kununu vorgehen?
Bewertungen auf Kununu können das Image eines Unternehmens stark beeinflussen. Besonders, wenn die Bewertungen negativ oder gar falsch sind, kann das erhebliche Auswirkungen haben. Deshalb ist es wichtig, dass Sie wissen, wie Sie gegen Kununu vorgehen können. Dies betrifft vor allem das Entfernen rechtswidriger Bewertungen und die Identifizierung anonymer Autoren.
Rechtswidrige Bewertungen entfernen
Rechtswidrige Bewertungen können entfernt werden, wie das Urteil des OLG Hamburg vom 08.02.2024 (Az. 7 W 11/24) zeigt. Dieses Urteil hat die Möglichkeiten für Unternehmen verbessert, sich gegen falsche Behauptungen zu wehren.
Mehr über das Urteil erfahren
Wie gegen Kununu vorgehen: Schritt-für-Schritt-Anleitung
Wenn Sie gegen Kununu vorgehen wollen, sollten Sie systematisch vorgehen. Hier sind die wichtigsten Schritte:
1. Bewertung analysieren
Prüfen Sie zuerst die Bewertung. Ist sie sachlich falsch oder beleidigend? Dies ist ein wichtiger Schritt, um festzustellen, ob ein Vorgehen sinnvoll ist.
2. Autor kontaktieren
Sofern möglich, versuchen Sie den Kontakt mit dem Autor der Bewertung aufzunehmen. Manchmal kann ein klärendes Gespräch Missverständnisse ausräumen.
3. Kununu kontaktieren
Kontaktieren Sie Kununu direkt. Fordern Sie den Betreiber auf, die Bewertung zu prüfen und gegebenenfalls zu entfernen. Verweisen Sie auf das OLG Hamburg Urteil, das Unternehmen in solchen Fällen unterstützt.
4. Rechtliche Schritte einleiten
Wenn Kununu nicht reagiert, können Sie rechtliche Schritte einleiten. Mit Hilfe eines spezialisierten Anwalts können Sie durchsetzen, dass anonyme Autoren identifiziert werden. Weitere Informationen finden Sie in unserem Artikel Kununu Verfasser ermitteln.
Die Rolle des OLG Hamburg Urteils
Das Urteil des OLG Hamburg vom 08.02.2024 (Az. 7 W 11/24) hat die Spielregeln für Online-Bewertungen verändert. Es ermöglicht Unternehmen, anonyme Autoren leichter zu identifizieren. Dies bietet Unternehmen eine größere Sicherheit und stärkt ihre Rechte. Weitere Details finden Sie hier.
Weitere Unterstützung und rechtliche Beratung
Wenn Sie weitere Unterstützung benötigen, sind wir für Sie da. Unsere Kanzlei ist auf solche Fälle spezialisiert und kann die Erfolgsaussichten eines Gerichtsverfahrens aufgrund unserer Prozesserfahrung einschätzen. Erfahren Sie mehr über unsere Leistungen auf unserer Seite Kununu Anwalt.
Schlussfolgerung
Gegen Kununu vorzugehen, kann ein effektiver Weg sein, um das Ansehen Ihres Unternehmens zu schützen. Durch das OLG Hamburg Urteil haben Sie nun stärkere rechtliche Möglichkeiten. Zögern Sie nicht, aktiv zu werden und Ihre Rechte zu schützen.
Fazit
Gegen Kununu vorzugehen ist für viele Unternehmen ein wichtiger Schritt, um den guten Ruf zu wahren. Nutzen Sie die Ihnen zur Verfügung stehenden rechtlichen Mittel und handeln Sie entschlossen.
Wenn Sie Unterstützung bei solchen Themen benötigen, kontaktieren Sie uns gerne. Wir helfen ausschließlich Arbeitgebern und das aus Überzeugung und Leidenschaft.
Rechtsanwalt
- Ãœber den Autor:
- Letzte Beiträge:
Jan Meyer ist Rechtsanwalt und Geschäftsführer der auf Reputationsrecht spezialisierten Kanzlei SterneAdvo. Er hat die wegweisende Entscheidung des OLG Hamburg vom 08.02.2024 (Az. 7 W 11/24) gegen kununu gerichtlich erstritten, mit der Bewertungsplattformen verpflichtet wurden, bei Zweifeln an der Echtheit negativer Bewertungen entweder die Identität des Verfassers offenzulegen oder die Bewertung zu löschen. Jan Meyer berät Unternehmer bundesweit bei der konsequenten Abwehr von anonymem Rufmord und dem strategischen Schutz ihrer Reputation.